Network
PR DEPOK - Anda yang berstatus sebagai karyawan sebuah perusahaan pasti menginginkan karir cemerlang atau cepat naik jabatan pada pekerjaan Anda.
Tak cukup hanya menjalankan pekerjaan dengan baik, seorang karyawan pun harus memiliki sejumlah kemampuan agar dapat mendapatkan karir yang cemerlang atau cepat naik jabatan.
Agar mendapatkan karir yang cemerlang dan cepat naik jabatan, seorang karyawan harus memiliki sejumlah kemampuan dan syarat-syarat tertentu.
Cara bekerja dan pola berpikir seorang karyawan menjadi hal yang dinilai oleh perusahaan agar karyawan tersebut dipromosikan ke jenjang karir yang lebih tinggi.
Sebagaimana dikutip Pikiran Rakyat Depok dari Instagram @kemnaker, berikut ini kriteria karyawan yang bisa cepat naik jabatan.
1. Punya potensi menjadi seorang pemimpin
Potensi untuk menjadi seorang pemimpin atau leadership tak semua karyawan memilikinya.
Meski demikian, karakter seorang pemimpin bisa dibentuk dalam setiap pribadi karyawan.
