Network
PR DEPOK - Tiap perusahaan baik dalam skala kecil hingga skala besar menerapkan jam kerja yang beragam. Jam kerja ini harus dipatuhi oleh semua karyawan karena akan berdampak pada produktivitas bisnis. Jam kerja pun juga mempengaruhi kompensasi atau gaji karyawan yang diberikan di jangka waktu yang telah ditentukan.
Salah satu cara untuk mengatur dan memantau kehadiran karyawan lewat jam kerja adalah melalui sistem manajemen absensi karyawan, seperti aplikasi absensi online Talenta by Mekari.
Pentingnya Sistem Manajemen Absensi Karyawan untuk Perusahaan
Manajemen absensi atau kehadiran karyawan merupakan komponen bisnis yang sangat penting dimiliki suatu perusahaan.
Baca Juga: Untuk Kamu yang Wajib Pajak, Pahami Cara Lapor Pajak Tahunan Berikut Ini!
Tanpa manajemen absensi yang baik, produktivitas karyawan tidak akan bisa terukur dengan akurat. Padahal, produktivitas ini bisa mempengaruhi proses bisnis suatu perusahaan.
Berdasarkan survei Kessler International, lebih dari 30% karyawan pernah memalsukan catatan waktu di absensi mereka yang masih dilakukan secara manual. Tak sedikit karyawan meminta rekan kerjanya untuk mencatat jam kedatangan menjadi lebih awal, atau jam pulang lebih dari waktu kerja yang ditentukan.
Bila pemalsuan jam kerja terus menerus dilakukan, perusahaan bisa mengalami kerugian baik secara performa bisnis maupun secara finansial.
Oleh sebab itu, sistem manajemen absensi karyawan sangat dibutuhkan. Beberapa di antaranya untuk:
